绍兴柯桥排水有限公司

  • 柯北区块落户企业工业污水管线工程——钱滨线段进场施工

     为解决柯北区块落户企业工业污水排放需要,近日,柯北区块落户企业工业污水管线工程第二标段——钱滨线段进场施工。据悉,柯北区块落户企业工业污水管线工程由排水公司建设实施,污水管线沿壶瓶山路、钱滨线、在建31省道敷设接入柯海线DN1600工业管,分三一省道段和钱滨线两个标段,其中,三一省道段埋设工业污水管线约2300米,已于今年8月完工。钱滨线段埋设工业污水管线约3300米,预计于明年1月底

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  • “三步走”助力农村生活污水处理设施提质升级

     农村生活污水处理设施的运维管理,是推进“五水共治”的重要组成部分,也是涉及千家万户的民生工程。公司作为柯桥区农村生活污水处理设施运维单位,立足“百村万户”贴心运维,积极开展运维管理创新,多举措实现农村生活污水处理设施提质升级,确保所有生活污水系统实现持续达标排放,出水水质达标合格率稳定在85%以上。一点一策“补漏洞”在农村生活污水治理中,摸清底数是基础。为确保农村生活污水处理设施有效发

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  • 诸暨市水务集团考察公司生活污水运维工作

     11月19日下午,诸暨水务集团党委书记、董事长金伯渔一行18人到柯桥水务集团运维实训基地考察交流。集团党委书记、董事长周俭及集团领导班子、公司党总支书记、董事长马春雨陪同考察。考察团先后听取了公司在农村生活污水运维管理上的经验介绍,参观了水务集团党群综合体,仔细聆听了柯桥水务发展史,实地踏看了终端治理设施典型工艺实训区。金伯渔一行对公司在生活污水运维取得的成绩表示赞赏,指出运维实训基地

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  • 公司全力以赴做好世界布商大会等重大活动期间各项排水保障措施

     根据集团做好党的十九届五中全会、第三届世界布商大会、第八届柯桥时尚周和第二十二届国际纺织品博览会(秋季)等重大活动期间的供排水运行保障要求,公司积极落实工作措施,全力以赴做好重大活动期间的排水保障。一是工作部署到位。10月中旬,公司召开工作专题部署会,对重大活动期间的排水运行保障进行布置,落实运行、巡检、养护、应急等工作措施,建立专门的排水保障微信联络群,及时掌握泵站设备和管网运行情况

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  • 青春暖流,暖夕阳

     在九九重阳节到来之际,为弘扬尊老敬老的传统美德,增强青年团员的社会责任感,公司团总支积极响应集团团委号召,联合供水公司团总支一起开展了以“青春暖流—春暖夕阳红”为主题的暖心慰问活动,为钱清镇敬老院的老人们送去了爱心和关怀。10月21日上午,青年志愿者们走进敬老院,为35位老人送上节日祝福和贴心礼物,帮助老人们打扫清理住宿,关切询问他们的身体和生活情况,并叮嘱他们在季节更替之际要做好保暖

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  • 敲响廉政过节警钟 筑牢扎紧廉政篱笆

     中秋、国庆来临之际,为进一步强化纪律规矩意识,严防“节日腐败”,营造风清气正的节日氛围,公司制定出台《关于中秋国庆期间严明纪律作风确保廉洁过节的通知》,明确“八个严禁”,压实党风廉政建设的各项工作责任制,按照“发现一起、查处一起、通报一起”的工作准则,严防各类违纪违法行为,做到关键时期重点防治,敲响廉政过节警钟。今年以来,公司紧扣工作实际,抓住关键环节,认真落实工作责任,扎实推进廉政风

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  • 绍兴工匠(焊工方向)高级研修班成功举办

     为加快劳模工匠的培养,切实提高我市产业工人技能素质,近日,由市总工会主办、绍兴市职工中专(绍兴市劳模工匠学院)和柯桥排水有限公司共同承办的绍兴工匠(焊工方向)高级研修班在柯桥水务集团运维实训基地圆满结束。本期参加培训的52名学员均是来自全市各行业焊接方向一线技术骨干。本着“缺什么、补什么”和“学以致用”的原则,针对学员工作中存在的具体问题,研修班做出“精、准、快”的教学内容安排,采用理

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  • 2020年柯桥区老旧小区综合改造提升(雨污水改造)工程进入全面施工阶段

     按照《柯桥区老旧小区综合改造提升工程实施方案通知》三年计划(2020年-2022年),今年,水务集团总投资近4000万元,计划改造后梅小区、港越新都南区、双梅小区、立新南区、立新北区、碧水苑东区、夏家花园、裕民小区、浙纤商都、综合市场、建工大院等11个居民老小区雨污水系统,其中后梅小区、港越新都南区、建工大院实施雨污水管网全面改造;浙纤商都、综合市场实施破损雨水管道局部修复改造;双梅小

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  • 终端运维“零距离” 公司开展“排水开放日”活动

     近日,排水公司在漓渚镇棠棣村开展“排水开发日”活动,向群众“零距离”展示终端标准化建设和运维服务成果,倾听群众对排水工作的意见和建议。据悉,本次开放日活动特邀兰亭街道20余位农村生活污水管理负责人及群众代表,通过参观棠棣兰谷终端和观摩排水管网现场养护,使参观人员走近农村生活污水终端,更直观了解终端日常运维模式及维护情况,这将有利于调动广大群众参与、爱护终端设施的积极性,为进一步做好农村

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  • 师带徒添干劲 传帮带共成长

     为增强公司发展后劲,传承技术,有计划有重点地培养和锻炼后备人才,以形成良好的人员结构梯次,建设一支“知识型、技能型、创新型”产业工人队伍,排水公司在生产一线关键、重点技术岗位和紧缺工种中启动新一轮“师带徒”活动。多年来,作为一项优秀传统,“师带徒”活动薪火相传,成为促进排水职工技能提升和岗位成才锻炼平台之一。新一轮活动一经推出,就得到了各部、分公司的积极响应,共有25对师徒参加了此次自

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